高中學校年終工作總結匯總。
時間過得太快，讓人不知所措，時間就這樣飛速的走過。我們需要搜集各種寫年度工作總結用到的材料，年度工作總結是我們自我提升和學習一種很好方式，也是對領導的一個交代的方式，不知道怎么寫年度崗位的工作總結嗎？相信你應該喜歡小編整理的高中學校年終工作總結，希望能為你提供更多的參考！
高中學校年終工作總結 篇1
20xx年，我校以先進的教學思想為指導，以教學為中心，以嚴格精細的管理為抓手，以切實提高教學質量為原則，以提升辦學水平為目標，全面開創教學工作新局面，為天有高中的騰飛插上強勁的翅膀。
一、強化學習意識，以新的教學理念充實豐富教師思想。
自古以來，教師的職業被譽為“傳道，授業，解惑”的陽光職業，隨著社會的不斷發展，教師職業被賦予更廣泛的內容，但有一點是不變的，那就是“育人”的工作。一直以來，我們堅持“先成人后成才”的辦學思想，立足學生實際，為學生終身可持續發展打基礎。
1、以愛治教，全面實施賞識教育。
冰心老人說過：有愛，就有一切。愛是開啟心靈智慧的鑰匙。我們號召全體教師要愛學校，愛崗位，愛學生。把學生的成長與我們從事的事業聯系起來，不斷增強愛的情感。教師對學生的愛是博大的無私的，愛一切的學生，愛學生的一切。愛是真情付出，愛是嚴格管理，只要你是“捧一顆真心來”，學生是會理解的，感恩老師的。真心關愛每一位學生，你就會不斷發現學生身上不同的閃光點，學生的每一個閃光點被老師發掘，鼓勵，欣賞，它所迸發出的智慧火花將是無法估量的。只有真愛，才能發掘學生的閃光點；一個閃光點的發掘，可以成為人生輝煌的火炬。
本學期期中考試結束后，我們專門組織召開了以“愛”為主題的教學研討會，樹立了六位“以愛治教，欣賞教育”的氛圍，在社會上引起來強烈反響，家長們欣慰地說：把孩子送到天有高中讀書，我們放心。
2、以基礎為主，全面提高學生素質。
高中階段學習是人生最艱苦的磨礪期，也是人生成就的關鍵期。學生學習時間長、強度高、壓力大。尤其我們學校學生基礎差，線下生多，正線生少，高分學生微乎其微。所以，我們立足基礎，全面落實“一本書“的指導思想。那就是所有高考科目只用一本同步訓練輔導資料，在吃透教材的基礎上，要認真徹底地弄清楚教輔訓練題。我們形象地稱之為是“一本書洗澡”主義，真正把這本資料書“洗”干凈“洗”透徹，避免東拼西湊資料泛濫影響教學效果的現象。
3、以課內比較學為主線，轉變教學理念。
本學期我們把課內比較學作為教師業務提高的主要內容之一，幫助教師把握課改精神，增加對課改的艱巨性的認識和提高對課改的責任感，全員參與比較學的實踐活動。通過對課改的實踐，轉變教學觀念，更新教學理念，變單一的知識傳授為學生的主動學習，讓學生在學習中學會學習，學會發展，學會合作，學會生存。
同時，我們特別注意新教材的研究，研究教材方法的多樣性，研究新舊教材的關系和差異，研究新教材與師生的適應性，研究課改實施與學生評價的關系等等，全面有效推進新課改的實施，取得了階段性的成果。
二、嚴格教學管理，不斷完善過程管理與績效評價機制。
我們借鑒一中、實驗高中先進的管理模式，結合xx高中具體實際，進一步完善了教學過程管理和績效考核機制。
1、教學過程管理是持之以恒落實教學常規的具體有效的措施。
我們制定處《教學過程管理評價方案》并設立教學過程管理獎，從五個方面進行評價。包括基本要求、備課要求、課改要求、批改要求、輔導要求。每個方面細化到每一小條，每一條都以分數進行量化。教學過程的管理執行，一方面由每天行政值班領導進行考核。另一方面教務處設立過程管理考核員，天天檢查，節節檢查。小到教師儀表服飾，大到備課、上課。同時，對老師考勤還要實行上下班指紋考核。每月一次結算，直接與該月過程管理獎掛鉤， 按月隨工資發放。每學期，分期中、期末我們還要進行兩次學生測評。學生測評分兩部分進行：一是填表進行文字調查，二是填卡，考核計分。最后，將具體考評分計入綜合評價，并作為教師續聘的重要依據。所有這些過程管理都用具體分值量化，做到細化、精華、科學化，可操作性強?！督虒W過程管理評價方案》的制定和實施，充分調動了教師的積極性，進一步規范了教師的教學行為，從制度上保證了教學質量的穩步提高。
2、教學績效評價機制。
由于我們學校學生數量有限，班級差異大，為了制定科學有效的評價機制，我們反復征求老師意見，并經教職工大會通過，修訂完善了績效評價制度。評價對象分二個層次：一是所有任教學科，二是所有班級集體。評價分期中、期末，每期兩次。學科評價按平均分、高分率、有效率、提高率四項指標計分。班級考核則按高級指標（分一本、二本、三本、省線），目標數完全情況計分，變一年備考為三備考，人人有任務，每班有指標，既要各學科充分發揚成績，也促使各學科之間協調發展，同時，還要及時做好培優補差，查漏補缺工作。教學績效獎是教師工資的重要組成部分。每月不少于1000元的績效獎分期中、期末兩次發放，直接依據就是以上考評的具體分數，打破了干好干壞一個樣，干與不干一個樣的分配機制，優勞優得，多勞多得，使得廣大教師珍惜時間、義務輔導、代課不計報酬蔚然成風，教學質量明顯上升。
3、既重過程亦重績效。
教學過程的嚴格管理與教學績效的科學評價，成為調動教師積極性的最有效的支點，二者相輔相成。我們清醒地認識到：過程是績效的切實保證，只有嚴格的過程才有良好的績效。沒有過程的績效是虛假的績效，是無木之本，是空中樓閣，是投機，抑或是偶然。當然。沒有績效的過程是無用的過程，是不完善的過程。所以，我們既重過程亦重績效。二者不可偏頗。
三、堅持集體教研，穩步推進教學質量的整體提高。
教研出效益，教研出成果。這是每一個教師都心知肚明的共識。但是如何抓好教研，可謂是仁者見仁，智者見智。我們將集體備課作為教學教研的突破口，期初各備課組各學科結合具體實際，確訂全期教研計劃，落實學校提出的教研重點課題--精講多練。在“精講多練”指導思想的要求下，我們明確提出“還給學生一刻鐘”，要求每節課都要至少留給學生一刻鐘的訓練時間。為了將集體備課落到實處，我們采取了以下的措施：
（一）學校領導身先士卒，親自掛帥。四位校長包干全校10個教研組的備課任務，確保每個學科每周集體備課時都有主要領導參加，并且還要發表指導性意見。由于主要領導參加了教研，有效地確保每次集體備課都按程序進行，避免走過場的形式主義。
（二）確保集體備課時間。在期初課程表上，每個學科就安排了一個專門的單位時間進行集體備課，確保所有該科教師能夠集中精力按時參加。
（三）制訂集體備課的具體程序。每次集體備課要清點人數，互相檢查上一周備課、聽課、練習處理情況，人數多的備課組每周要聽課、評課，人數少的備課組兩周一次。中心發言人匯報一周教學，體會，練習處理情況，周考試題設想等等。所有參加教研老師必須做到提前備課，人人發言。評課必須做到“三個一點”（肯定一點成績，指出一點不足，提出一點建議）。
（四）集體備課與平時教學有機統一。集體備課在我們學校已經形成一種常規有序的工作，是教學過程的一個重要環節。除了每周一次集體備課，老師之間互相聽課常態化，便于及時總結交流教學中的得與失，有利于及時調整平時的教學工作。形成了“人人參與教研”的良好風氣，使得一大批年青教師脫穎而出。僅本學期參加各級教研活動獲獎就達18人次，占全體教師1/3.
四、優勝略汰，全面優化教師隊伍。
教師，是學校的寶貴重要資源，是教學質量的直接保證。為了提高教學質量增強的后勁，我們嚴把教師關。首先，我們嚴把“進入關”。學校成立由校長桂帥、骨干教師參加的招聘專班，建立了資料庫。凡是新進的老師必須經過嚴格的筆試、口試、面試，優秀教師方能進入我校任教。我們不拘一格，面向全國選聘英才，原則上，必須是工作三年以上，60歲以下的優秀教師才有資格參加應聘。二是優厚的待遇吸引人才。我們盡可能壓縮較低的行政經費，減少管理成本，將有限的經費傾斜到教學一線。制定科學的分配機制，做到“多勞多得，優勞優得”，打破了平均主義的分配機制，使教師積極性充分提高。三是嚴格管理，使教師的綜合素質全面提高。在思想上，我們確立了“天有高中六大精神”，以“六大精神”來武裝教師頭腦，對照精神找差距、立目標。在行動上，我們用嚴格的管理制度來規范、約束教學行為。全體教師心順氣順，工作緊張有序，雖苦猶樂。真正讓天有高中成為廣大教師可以依賴終生的地方，成為廣大青年教師為之奮斗實現人生價值的良好平臺。
高中學校年終工作總結 篇2
xx年度，"以人為本，求實創新”，一切著眼于師生員工，一切依靠師生員工，采用民主、平等、和諧的管理模式，創設和諧的學校氛圍，以“內強素質，外樹形象”，“從嚴治校，創建特色”為奮斗目標。努力在管理質量，服務質量，教學質量上下功夫。進一步加強了教師隊伍的師德師風建設和對學生的道德、行為習慣的教育。堅持以教學為中心，圍繞課程改革，扎實開展教育教學活動，深入推進有效教育，強化了各項管理制度，確保了學校各項工作再上一個臺階。一年來，我們主要做了以下工作：（sq158.cOm 申請書范文網）
一、堅持依法治校，打造“平安沙高”
堅持“依法治?！崩砟?，推進民主管理。充分發揮教職工的主人翁作用，及時召開教代會，增強學校民主管理意識，提高管理效益。
一是著眼建章立制。完善學校各項規章制度，修訂了學校各項獎勵辦法，制訂了教職工學期獎發放辦法，涵蓋行管、德育、教學、教研、后勤等各方面，強化了制度建設。
二是打造陽光校園。積極實施“親師工程”，幫助教師解決工作、生活、學習等方面的困難和困惑，增強凝聚力；大力實施“近生工程”，關愛貧困生、學困生和待進生，幫助他們扶貧、扶志、扶智。
三是積極做好各項工作預案，確保學校安全穩定。定期召開師生座談會，及時聽取反饋信息，加強溝通和交流。建立了學校安全工作責任制，層層簽定安全工作責任狀，積極創建“平安校園”。正常開展法制教育、安全教育，定期進行安全工作檢查，開展了學生逃生自救演練，提高了安全自護的能力。
二、堅持德育為首，打造“和諧沙高”
德育工作以校訓“文明”為引領，以立德樹人為總目標，以注重德育實效為原則，以學會做人為核心，以養成教育為抓手，強化基本道德準則教育，突出基礎文明行為訓練，構建“低起點、高目標，近距離、長效應”的德育工作模式，以全程、全員、全位管理為保證，提高育人水平。
一是實施“分層化德育”，高一突出養成教育和學會關心，高二突出法制教育和學會負責，高三突出理想前途教育和學會發展。
二是實施“生活化德育”，以貼近學生思想、生活實際和學生喜聞樂見的形式開展德育工作。引導學生珍愛生命，打造“平安校園”；關愛健康，打造“陽光校園”；銘記感恩，打造“和諧校園”。
三是實施“系列化德育”，重點突出了感恩教育、心理健康教育、文明禮儀養成教育和生命安全教育“四大教育”活動。本年度，制訂、實施了校園各種安全應急預案。開展了廉政文化進校園活動，推進學校黨風廉政建設；開展了“元旦匯演”評比活動，提升了校園基礎文明層次，展示了學生的人文素養和青春風貌；隆重舉辦了高考動員儀式；積極開展國防教育活動，組織全體高一新生參加軍訓，增強了學生的國防觀念和愛國意識；舉辦了校第九屆田徑運動會及廣播操比賽，培養了學生健身意識。校男、女籃球隊分別獲得區高中組男籃、女籃第一名和第四名，我校男籃隊代表龍灣區高中組參加市籃球賽；我校田徑隊獲得總分第五名；教工趣味運動隊獲得區趣味運動會團體第四名。
三、堅持教學為先，打造“成功沙高”
堅持質量中心，深入開展“有效教學”活動，積極實施“全程優化，精細管理；面向全體，因材施教；全面發展，學有所長”的“三全”教育思想。
一是深入推進新課程，積極研究課堂教學模式，探索并實踐有效、高效課堂教學。
二是抓實教學常規檢查，強化過程管理。做到月月查，天天巡，隨時談，及時了解教學情況，及時補救教學缺陷，時時注重教學質量的提高。
三是強化兩項考試，進行科學評價。認真做好期中、期未考試，不僅把好命題關，而且能做好期考質量分析，認真做好轉差、保中、培優工作，全面提升教學質量。
四是積極做好兩項“迎考”的備考工作，獲取最佳的高考、會考成績。xx學年會考成績也不亞于本區公立學校：十一科會考科目中學科平均分居省一級的有政治、通用技術；居省二級的有語文、生物、信息技術。學科及格率居省一級的有化學、生物、通用技術、信息技術；居省二級的有語文、政治、歷史、地理。優秀率居省一級的有政治、通用技術；居省二級的有信息技術。xx年高考又一次實現歷史性大突破，高考成績又遠遠領先于同類學校：自主招生上線44人；第一批上線14人；第二批上線2l人；第三批上錢l57人；共上線人數達236人，上線率高居73.3%，深受社會各界贊譽。
高中學校年終工作總結 篇3
尊敬的各位領導，各位老師：
上午好！
我把一年來我分管的學校教科研、信息技術、年級工作向各位領導和老師作一個簡單的匯報，懇請得到大家的幫助和批評。
在教科研工作方面，依靠教科室的三位主任主要開展以下工作：
一是扎實做好教科研常規工作。
教科研常規工作是落實教科研的基本途徑，這些工作不求創新，但求精細與實效，主要有組織實施青年教師基本功競賽、 “師陶杯”等論文選評工作、常州市教育學會會員登記工作、青年教師高考模擬考試、教學論壇、教師繼續教育課時認定、教職工信息管理系統數據更新工作等。由于教師資格五年一注冊，我們進一步宣傳繼續教育的重要性，認真研究上級關于繼續教育的相關文件，動員教師發表論文，宣傳發動教師積極參加“一師一優課、一課一名師”活動、融合教育知識網絡競賽活動，上級組織的各類培訓盡可能報齊、報足名額，想辦法幫助教師有機會獲得更多的學時。今后還將與教務處協調，統一安排外出聽課、學校對外公開課，使各位教師的繼續學時能達到教師資格注冊要求。
二是應用信息技術促進教科研工作
為加強課題的過程監管、督促，提高課題研究的真實性、實效性，開設課題研究專題網站，每學期多次組織召開課題組長會議，指導課題組長如何有效的實施課題的開展，使課題研究更規范、更有序、更有質量，在結題的課題中多數課題獲獎；為進一步推進“青藍工程”，建設網上評課專題網站，提高師徒結對的聽評課的真實性與有效性；制定相關的制度，推進智能錄播系統在所有教研組的應用，促使教師關注課堂教學的有效性，在“一師一優課、一課一名師”活動起了重要的作用；配合課程基地建設，設計、構建我校文學課程基地網站，促使各項基地活動更有系統性。
三是著力推進課程基地建設
課程基地建設是今后學校內涵發展的著力點，是深化基礎教育課程改革，大力推進學校辦學模式和育人方式的多樣化、個性化的有力保障，更是我校生源質量的保證。我校成功申報省級課程基地的后，進一步細化方案，組建基地隊伍，重整課程活動體系，指導基地活動全面開展，組織語文組教師開發校本課程，規劃、設計重要館室。
四是配合校長室做好校慶工作
統計近年我校教育教學所取得的優秀成果，組織優秀教師合影留念等。
在信息技術工作方面，依靠全體信息組的'教師，一是落實網絡安全工作，網絡安全是新時期學校發展的基本保障。落實上級文件精神，做好師生綠色上網、文明上網，實施實名上網，規范師生上網行為，保障校園網的暢通和安全，防止不良信息的傳播；二是做好發展中心布置的電教常規工作，做好每一次電教論文、課件、課題評比工作，組織教師探索電子白板在教學中的應用、微課程的錄制，推動錄課室在常規教學中的有效應用；三是在技術上支持、推進學校新網站的各方面的應用。
在年級管理工作方面，依靠年級管理委員會，發揮年管會的核心作用，年級會成員明確目標、合理分工、各司其責、加強合作；選好班主任，合理搭配任課教師，使各班級師資均衡，保證競爭有序；加強教學過程管理，落實巡課制度，提高課堂教學效益；開好教師會、學生會、班主任例會，統一師生思想，強化教風、學風、班風建設，提高班主任管理水平。
本學年本人發表一篇論文，到武高上了一堂校長公開課，本人主持的區級課題結題并獲區級一等獎。
一年來，能擺正自己的位置，做好自己的分管工作，認真協助校長完成各項工作，發現問題及時提醒。對自己多一點要求與自律，對同事多一分理解與尊重，對學生多一些等待與寬容，這就是我一年的總結。
謝謝！
高中學校年終工作總結 篇4
1.完成圖們市課題《英語高效課堂教學策略》的結題任務。完成課題結題評審表，撰寫結題報告，收集課題組成員在論文，教學以及教學指導等方面的證書復印件，裝訂成冊，上交教學科研所。
課堂教學模式的改革和高效課堂教學模式的研究實際上是人才培養模式的研究，具有深遠的現實意義。高效課堂對學生和教師都提出了較高的要求與挑戰，課題的結題只是對前一段教學研究的總結，對于此課題，將繼續探索高效課堂教學新途徑，使之不斷完善達到教學最優化。
2.組織26日在三中召開的圖們市中學青年教師優質課展示活動暨同時舉行的以“優化導學案設計，構建英語高效課堂”為主題的英語學科區域聯動教研活動。會議日程：1觀摩一節課，出課教師夏新新2.針對教師實際教學中所需解決的問題，開展高效課堂主題研討活動，期間做課教師談本節課教學設計意圖以及高效課堂經驗介紹，學科教師互動研討，最后教研員對生本高效課堂提出學科建議。
35月22-24日參加了在安圖舉行的全州教研員研修活動，培訓內容包括：專題講座.“高效課堂”展示課;“高效課堂論壇”中心議題研討展示答辯。圖們教研員小組由三人針對觀摩課從三個方面做評價展示：
1.從高效課堂建設角度觀察，展示課給予我們的正面啟示：(崔昌龍評價展示)
值得贊賞的有哪些方面?(包括教學模式、課堂結構、教師導學、導學案設計、學生自主活動、學習小組作用的發揮、學生的參與度、學科特點、知識的落實和鞏固、學習能力培養、學習活動評價等)
2.展示課有哪些方面需進一步完善?(問題、質疑) (成麗評價展示)
3.從高效課堂建設角度思考，提出的意見和建議。(解決具體問題的方法、措施)(劉彤評價展示)本次活動反思：不僅看到了全州高效課堂的階段性成果，同時也看到了高效課堂存在的問題，在展示評價中，本人從四個方面對高效課堂建設角度思考，提出的意見和建議。
a.高效課堂建設重視了形式而忽視了內容。
b.目前教師專業素質高效課堂的理念與高效課堂要求還不相適應.
c.導學案的編制質量不高。
d.英語課堂重視學生語言輸出的量而忽視語言輸入的量等等。
4. 期末命題工作認真研究教材，抓住七八年級教學重點難點，按照命題原則，科學命題，做到準確無誤。
5.27日下午在教師進修學校指導石峴一中李俊宏，為5月30日在三中舉行捆綁校觀摩課活動同研備課兩節，悉心指導，為青年教師成長助力，完成備課任務。
6政治學習 觀看電影牛玉儒，學習牛玉儒事跡報告并寫心得體會。學習黨的群眾路線，完成調查反饋。
高中學校年終工作總結 篇5
現將一年以來的工作情況從徳、能、勤、績四個方面總結匯報給大家，不足之處請大家批評指正。
一、德方面
一年來，自己能按要求學習。為國家在世界性的經濟危機面前所表現出的大智大勇歡欣鼓舞，為兩岸和平進程的大邁步由衷的高興，為新疆的__痛心。能積極參加各種政治學習和單位組織的義務勞動。忠誠黨的教育事業，在工作中，顧全大局，以提高五峰教育質量為己任，把履行自己的職責與五峰教育的發展始終的聯系在一起。同時，認真學習《宜昌日報》科教版、《宜昌教育》等教育報刊雜志，力求使自己的教育思想不落后，不守舊。在今年的助殘日中，用實際行動幫助一名殘疾人。能帶病堅持工作，不渲染，不烘托，低調處事，盡量少麻煩別人和單位。
二、能方面
我始終堅信能力的提升只有通過自我不斷的學習和實踐活動，為此在一年里我做了如下一些工作。
1、注重教學引導、示范，重視自我理論素質的提高?；瘜W教師隊伍相對比較穩定，本學年度就紅漁坪中學的化學老師是一名新手，我按照秋教研工作要點的要求，采用一課兩講的方式成長該教師，在視導期間上研究課一節，對該教師的課堂教學的基本模式予以規范，同時積極爭取該校領導的支持，外派該教師到市參加教研培訓學習。我能把理論與實踐結合起來，喜耕耘字里行間，從中感受快樂。先后起草了秋、春教研工作計劃和總結，草擬了全縣中考復習備考等通知，制定了全縣才藝競賽“三優”評比細則，撰寫了__年常規視導綜述等文字工作。有感于我縣化學教師孟祥海在省創新實驗大賽上的優異表現，撰寫的〈談粉塵爆炸演示儀的改進制作〉在省級刊物上發表。根據自己在宜昌市舉行的秋化學精品課大賽上任評委組長在大會上做的點評，撰寫的〈談新形勢下的化學教學〉一文，也在省級刊物上發表。在對實小英語課題指導后，在單位網站上發表了《課題中期指導都為實》一文、在組織優質課競賽后在單位網站上發表了《由觀課看化學精品課的打造》、在孟祥海老師獲省創新實驗大獎后在單位網站上發表了《孟祥海老師獲省化學創新實驗一等獎》等數篇通訊文章。
2、注重課題管理和指導，提升服務品位。先后配合小學思品教研員、小學語文教研員、小學英語教研員、小學數學教研員、中學語文教研員等對課題實驗進行中期檢查指導或開題指導。統計了全縣在研的五級課題，較好的完成了由宜昌市科規辦組織宜昌市‘’的五峰四個重點課題的中期檢查陪檢任務，五峰實中被評為課題檢查先進學校，五峰實中的數學課題和漁關中學的化學課題在市教研中心的課題檢查的綜述中得到通報表揚。協助教育局完成了上報宜昌市教育局“教育工作創新”兩課題的申報工作的文字工作。協調完成了漁關小學語文課題市通訊結題的前期工作。
3、注重學習，正視自我差距。本學年度我外出學習三次，我能珍惜每一次學習機會，把每一次學習機會都當成自我提升的重要手段。我所從事的是化學、生物的教研，雖然自己在這個專業上有著十年的一線教學經歷，但隨著新課改的實施和推進，自己需要學習，更新，糾正的東西很多，與一線教師是在同一水平上的。要在理論上讓別人信服，在指導上有實際意義，自我感覺有很大的壓力。這就需要自己不斷的外出加強學習，從書本上學，從所指導的同事那里共同學。在今年宜昌市召開的化學高考備考會上，有十二名化學教師參會，是近幾年來五峰市級化學教研會最多的一次，老師和自己收獲很多，為整體的提高感到高興。只有化學老師們水平都高了，自己才會站的更高。今年的全縣化學中考成績比較理想，有幾個學校打電話說及格率在80﹪以上，這當然這要歸功于辛勤戰斗在一線的老師們。
4、注重成果運用和推廣，努力為師生搭建成功的舞臺。采花中學孟祥海、汪應柏老師在去年10月底舉行的湖北省化學“實驗創新大賽”中表現優異，榮獲湖北省一等獎。該創新實驗曾于__年9月在當陽舉行的宜昌市化學創新實驗的選拔賽中獲一等獎。這是五峰化學教育的突破，也是在開展的理化生創新月活動中涌現出的先進典型。在__年開展化學、生物學生學科競賽中，有一人次獲國家一等獎，數人次獲省級一等獎，二等獎。
5、注重常規，顧全大局。按秋教研工作重點和相關規定完成了相關工作。聯系下鄉學校十二所，收齊了視導的相關教研資料。
三、勤方面
按單位管理制度辦事。嚴格上、下班時間，即使是在身體不方便的情況下，仍能堅守工作崗位。感謝汪文軍老師在化學閱卷期間，替我完成的工作;感謝所有的老師在我遇到困難時，通過不同方式對我的理解、鼓勵和認同。我感謝大家。
四、績方面
距辦人民滿意的教育還有一定的差距，距學校對我的要求和期望還有很多的事要做。
工作總結之家的年終工作總結頻道希望在寫作方面解決您的問題，也希望我們的創作和收集整理《高中學校年終工作總結匯總》內容給您帶來幫助。同時，如您需更多總結范文可以訪問“高中學校年終工作總結”專題。
